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[新闻资讯] 和微星渠道管理部主管Kevin聊星光班

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发表于 2018-7-19 12:39:26 | 显示全部楼层 |阅读模式

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微信图片_20180719123528.jpg
图片来自公司文化墙



我们如何看待星光班的学生,如何定义星光班?

当Kevin问我这个问题的时候,我脑海里忽然想到了一个词,
我告诉Kevin说,我有个提议,也许这个定位可能会有些过,但是你理解我的意思和态度就好。
我希望星光班的同学对我们来说是:微星合伙人。

Kevin立刻说,这个没有过,就应该是这样。我们认可尊重学生、给学生提供培训,共享我们的信息和规划给学生,同时也听取学生们的想法。我们希望时刻和学生保持紧密的联系,而不是只在需要学生的时候的才联系。我们希望学生在自愿的情况下,能够做更多的事,巡店是一个开始,我们还有更多期望学生参与的事情。我们希望学生们在微星的支持和资源下,充分结合企业结合社会,在实践中锻炼自己的能力,未来毕业后,可以加入微星,成为我们的同事,成为公司的人才。也可以加入到其他公司,成为社会的人才,成为我们在各行各业里的朋友。

当我和Kevin在讨论这些的时候,另外一位同事,渠道管理部的蕴琪加入我们的谈话说,听你们谈到星光班,我想到一句话觉得很适合,叫“星星之火,可以燎原。”然后她又发给了我一张中国合伙人的截图说,这个感觉跟星光班也很像。(很感谢同事蕴琪一直对星光班的关注和喜爱)

作为星光班项目的负责人,我常常在两个维度保持着切换和平衡。一方面是眼前的,我们要做好团队的壮大、活动的落地、组织架构和考核激励体系的搭建等。另一方面,我也常常会从较长期的角度来考虑星光班,在那个维度里,我眼中的星光班更加强大和重要。
也许这也是当被问到应该怎么看待星光班时,我能在我们才刚刚成立四五个月的时候就想到“微星合伙人”的原因。

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发表于 2018-7-19 13:01:35 | 显示全部楼层
即将举办的训练营,不仅是参与训练营的星宝们在期待,公司各个部门也都非常期待!

仅仅成立4个多月的星光班,还有很长的路需要大家一起走!

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发表于 2018-7-19 13:09:43 | 显示全部楼层
感恩星光班,也超级感谢煜博大人,煜博大人,煜博大人,三遍表强调!!!
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发表于 2018-7-19 14:11:38 | 显示全部楼层
很荣幸也很激动能在这个初期,融入到这星火之中,一同展望燎原,走向燎原
传火传火
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发表于 2018-7-19 14:29:10 | 显示全部楼层
很高兴能参与和见证这样一个团体的发展,未来可期
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发表于 2018-7-19 16:39:35 | 显示全部楼层
一开始接触星光班,我还挺懵的,后来我也觉得我是个幸运的男孩
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发表于 2018-7-19 18:35:15 | 显示全部楼层
革命尚未成功,星宝还需努力。
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发表于 2018-7-19 20:18:08 | 显示全部楼层
很高兴也很荣幸加入到星光班,希望未来能与大家一起共事
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发表于 2018-7-19 21:24:29 | 显示全部楼层
Billy 发表于 2018-7-19 13:01
即将举办的训练营,不仅是参与训练营的星宝们在期待,公司各个部门也都非常期待!

仅仅成立4个多月的星光 ...

需要大家一起加油,也辛苦天哥帆哥大伟哥的带领
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发表于 2018-7-19 22:15:15 来自手机 | 显示全部楼层
慢热型,终于在训练营前夕,和大家有了更多的交流,开心(∩_∩)
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