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星光班的荣誉中心，目前一共有3种荣誉：名人堂、优秀负责人、榜样星宝
名人堂：
星宝的最高荣誉，拥有名人堂专属用户组。如果有一个星宝名字，无论你是活跃于论坛、还是参加团队各类活动，很快就能耳熟能详，甚至毕业很久之后，还会被后来的星宝们提起，或做为自己的榜样星宝，那这位星宝很有可能就是名人堂的星宝。
（每年入选名人堂的星宝名单公布前，会提前在论坛公示，公示期间无争议，在公示日期截止后，可入驻名人堂版块，获得名人堂专属用户组、专属论坛勋章）
优秀负责人：
星光班在每个活跃星宝＞5人的校区，会逐步建立起Team Committee（TC组）。在很多校区，总有一些老星宝，参加过很多团队活动，也组织过很多团队活动，无论小星宝问到什么，都能给小星宝一个全面完整的解答。如果一个校区，有这样的老人在，校区的发展大概率都是非常好的。团队也会为达到优秀负责人标准的老人，颁发优秀负责人的荣誉，并记入自己的荣誉中心个人页面（链接可对外查询，求职面试时可用于证明自己大学期间的工作经历）。
2019届优秀负责人入选标准及星宝会于近期公布。
榜样星宝：
1、团队每年不定时举办榜样星宝评选活动
2、得票数量达到当次活动标准，且没有被评委组进行半数否决
目前荣誉中心-名人堂中，共有2位星宝入驻，分别为2018级及更早的星宝
随着2019级星宝即将毕业，本次提名2019级入驻名人堂的星宝，入选标准沿用2017、2018届名人堂标准。
2020级名人堂、2020级优秀负责人标准，会根据星光班团队建设情况，进行修正调整后公布。
（2019级名人堂入选标准）
（2019级星宝的替代活动、替代活动组合）
永久活动参与资格：正式进入名人堂之后，申请参与团队各类活动。参加大型活动、福利性活动，不再标记星光值。
对团队无重大负面影响事件：已入选名人堂之后，对团队产生重大负面影响事件，依旧可能会被取消荣誉中心内所有荣誉资格。
替代活动：因2019级星宝的四年大学生涯，和3年疫情管制重叠，团队训练营活动多次受影响，部分重要活动、或活动组合，可替代对应的训练营参与次数。
2019级入选星宝如下 公布日期：2023年1月7日 2023年1月31日之后，团队不再通过新申请的2019级星宝的名人堂公示 入选星宝公示期间无争议，在公布日期截止后，可入驻名人堂版块，并获得名人堂专属用户组、专属论坛勋章、专属定制纪念品
赵昊睿@南京团队 星光值：18825 赞赏值：425 活动值：2251 实践值：2271 职务值：3630 精华数量：2 活动经历：2020年暑期训练营、2021年寒假线上训练营、郑州峰会+太原峰会+星汇洛阳、担任校区TCP+超级版主 提名依据：星光值达标、活动经历超出名人堂入选标准，且担任校区TCP的同时，兼任超级版主，所在任期内校区团队发展迅速，毕业后持续关注校区团队建设。
王力龙@沧州团队 星光值：11057 赞赏值：260 活动值：2119 实践值：2480 职务值：2673 精华数量：1 活动经历：2021年寒假线上训练营、星汇洛阳+太原峰会、担任校区TCP2任+城市版主1任 提名依据：星光值达标、活动经历达到名人堂入选标准，所在任期内校区团队发展迅速，换届后持续关注校区团队建设。
吴晓平@兰州团队 星光值：14471 赞赏值：727 活动值：1912 实践值：390 职务值：2931 精华数量：6 活动经历：2020年暑期训练营、2021年寒假线上训练营、担任校区TCP+超级版主 提名依据：星光值达标、活动经历达到名人堂入选标准，所在任期内校区团队维持稳定。及精华帖数量达到6个并对论坛建设有较大贡献。
天津团队@白杉
星光值：9483
赞赏值：469
活动值：1801
实践值：967
职务值：1656
精华数量：4
活动经历：2021年寒假线上训练营
提名依据：星光值不达标，星光值单项指标达标。天津工业大学星光班校区创始人，任期内完成校区TC组组建；担任校区TCP并兼任星光班编辑小组成员，并在换届后持续关注校区团队建设，校区团队自建立起，始终处于稳定发展状态。
结合以下2原因：
1、任期内对团队有重大贡献
2、虽是2019级星宝，实际加入星光班时间与2020级相同
截止日期可延长至2023年8月31日，提名截止日期之前达成相关要求且提名顺利通过，可入驻名人堂。
公布截止日期：2023年8月31日
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发表于 2023-1-7 13:48:38
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